10月30日上午，公司十月份新員工入職培訓在會(huì )議室如期舉行。來(lái)自公司機關(guān)各部室及各項目監理部的44名新入職員工參加了培訓。

　　總經(jīng)理趙軍生首先對新員工入職方大表示熱烈的歡迎，隨后趙總圍繞公司概況、企業(yè)優(yōu)勢、所獲榮譽(yù)、規章制度、前景規劃、企業(yè)文化建設及員工職業(yè)生涯規劃等七大模塊進(jìn)行了詳細剖析，與新員工進(jìn)行互動(dòng)，讓大家對公司更加快速和深入了解。 在趙總的帶領(lǐng)下，全體參訓人員鏗鏘有力地宣讀了方大誓詞。趙總希望大家做任何事情都要有聲勢、有氣勢，多學(xué)習，提升自己的綜合實(shí)力;遇事不要抱怨，要迎難而上，只有多挑擔子，勇?lián)熑?，才能把握機會(huì )、綻放自我才華。

　　培訓會(huì )上，人資主管楊艷菊給大家講解了通達OA辦公協(xié)同系統的使用方法，以便大家熟悉辦公流程，更好地開(kāi)展崗位工作。

　　隨后，參訓人員分成七組，就“公司需要堅持和發(fā)揚的地方有哪些?不足和需要改進(jìn)的地方有哪些?”展開(kāi)了激烈的討論?！耙粋€(gè)公司是否能夠讓員工認同，就看這個(gè)公司是否能給員工歸屬感，毋庸置疑，方大就是這樣的公司”“現在公司規模大，機關(guān)跟項目人員好多對面不識，希望能增加彼此的互動(dòng)機會(huì )”......大家暢所欲言，各抒己見(jiàn)，紛紛訴說(shuō)著(zhù)入職以來(lái)的所感、所悟。

　　“方大從來(lái)不奢望你能在方大干一輩子，但是方大希望即使哪一天你離開(kāi)了方大，在方大工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴能在你心中留下美好的回憶，在方大工作能給你一種獲得感，能在方大收獲到成長(cháng)、友誼和溫暖。同時(shí)也希望你能夠通過(guò)自己的貢獻能在方大的發(fā)展史上留下一筆”!聽(tīng)完大家的發(fā)言，董事長(cháng)李宗峰發(fā)表了自己一直以來(lái)對于員工的期許。李總分別從“家庭”、“平臺”、“成長(cháng)”、“堅韌”四個(gè)方面給大家進(jìn)行了深刻的剖析。李總指出方大是一個(gè)在價(jià)值觀(guān)高度契合的基礎上成立的大家庭，它有情懷、有魄力、有創(chuàng )造力，擁有平等的晉升機制和機會(huì ),希望大家憑借公司提供的廣闊平臺，多學(xué)習，著(zhù)力提升自己的創(chuàng )新能力、邏輯思維能力、溝通能力和語(yǔ)言表達能力;多橫向交流，遇到挫折，不要輕言放棄，磨礪成長(cháng)。

　　培訓結束，大家意猶未盡，紛紛表示以后將揚長(cháng)避短、持續改進(jìn)、以此提高工作效率，提升公司的整體形象，懷揣激情，為方大管理遠大的目標，奮斗、加油!!